projectleider Huisvesting & Beheer

 

PIT kinderopvang & onderwijs zoekt per 1 mei 2025

Een lid raad van toezicht
 

Wie zijn wij?
PIT kinderopvang & onderwijs is in 2015 ontstaan uit een fusie tussen een kinderopvangorganisatie en een stichting voor christelijk basisonderwijs. PIT kinderopvang & onderwijs heeft ruim 650 medewerkers en 16 kindcentra in Alblasserdam, Heerjansdam, Hendrik-Ido-Ambacht, Zwijndrecht en Ridderkerk. PIT vindt dat kinderen ontwikkelrecht hebben. Daarom zorgen wij voor de beste ontwikkelkansen voor 0- tot 13-jarigen. Wij doen dat vanuit onze christelijke normen en waarden. Met (lerend) spelen en (spelend) leren in een doorlopende ontwikkellijn geven we kinderen de juiste bagage om steeds weer nieuwe stappen in hun leven te kunnen zetten en hun toekomstdromen waar te maken. Onze pedagogisch medewerkers, onderwijsassistenten en leerkrachten werken hieraan als één team vanuit één missie en visie en één pedagogische en educatieve aanpak. We stemmen een rijk ontwikkelaanbod vol activiteiten af op de behoeften van ieder kind, van baby tot puber.

PIT heeft een besturingsmodel met een raad van toezicht (rvt) en een eenhoofdig bestuur en onderschrijft de uitgangspunten van de Governance Code Kinderopvang en van de Code Goed Bestuur primair onderwijs.

Wat ga je doen?
De rvt binnen PIT bestaat uit vijf leden uit diverse maatschappelijke sectoren. Zij houden integraal toezicht op het beleid en de algemene gang van zaken binnen PIT. Vanuit een maatschappelijk betrokken positie dragen zij bij aan verdere professionalisering van de organisatie en fungeren als klankbord en sparringpartner van het bestuur. De rvt komt zes keer per jaar bij elkaar en ontvangt een jaarlijkse vergoeding conform de richtlijnen van de VTOI-NVTK.

Wat breng je mee?
In verband met de afloop van de zittingstermijn is de rvt op zoek naar een nieuw lid. Binnen onze huidige raad is het wenselijk om de kennis van HRM en governance te versterken. Kandidaten met deze achtergrond hebben een pre. De benoeming vindt plaats op voordracht van de PIT-raad, het medezeggenschapsorgaan van PIT.

Herken je je in onderstaand profiel? Dan komen wij graag met je in contact!

Algemeen profiel:·      

• Binding met de missie en visie (waaronder de christelijke identiteit) en de strategische doelen van PIT kinderopvang & onderwijs;
• Integriteit, verantwoordelijkheidsgevoel en een onafhankelijke opstelling;
• Strategisch, beleidsmatig en visionair denkvermogen;
• Kennis en ervaring op het gebied van organisatie, bestuur en toezicht;·      
• Inzicht in de verdeling van rollen en taken tussen de rvt en de bestuurder;
• Het vermogen om op strategisch niveau te acteren door zich op hoofdlijnen een oordeel te kunnen vormen, met een mix van distantie en betrokkenheid;
• Ervaring en affiniteit met maatschappelijke sectoren, in het bijzonder met kinderopvang en onderwijs;
• Affiniteit met de regio en een goed begrip van de lokale cultuur en netwerken.

Bij voorkeur:

• Ruime ervaring met alle aspecten van het aandachtsgebied HR en organisatie(ontwikkeling) op strategisch niveau;
• ⁠Een moderne kijk op HR, in het bijzonder op de arbeidsmarkt, duurzame inzetbaarheid en het binden van professionals;
• Ervaring en deskundigheid op het gebied van governance vraagstukken.

Interesse?
Als je geïnteresseerd bent in en gekwalificeerd bent voor de functie van lid van de raad van toezicht dan verzoeken wij je voor 1 maart a.s. per mail te reageren t.a.v. Han Hendrikse (voorzitter rvt) via sollicitaties@pit-ko.nl. Inhoudelijke vragen kun je stellen aan Annelien van Pelt (voorzitter PIT-raad) via annelienvanpelt@kpnplanet.nl. Meer algemene achtergrondinformatie over PIT kun je vinden op www.pit-ko.nl. De gesprekken vinden plaats op woensdag 19 maart 2025.